近日，全国总工会组织的基层劳动关系公共服务样板站点抽样调研和互学互评组到河北无极经济开发区职工服务中心集体协商指导工作站进行调研评估。
调研组参观了站点的场地和智慧服务平台，对站点的平台建设、队伍建设、制度建设、服务成效等进行了深入调研。
河北无极经济开发区职工服务中心集体协商指导工作站立足践行“枫桥经验”，着力创建“小事不出企，大事不出园，矛盾及时调，和谐大家建”的和谐劳动关系，建立起“五队一站三平台”（集体协商指导队、普法宣传队、劳动关系调解队、心理健康指导队、职工维权律师队；一站式服务大厅；阵地平台、智慧云平台、就业平台）的运行模式，进一步维护职工合法权益，助推企业健康发展。
截至目前，开发区签订了“1+3”集体合同154份，覆盖企业100多家，覆盖职工6000余人，开发区企业集体协商建制率动态保持在90%以上，规上企业全部建立了集体协商制度，推动企业职工实现双方良性互动。座谈会上，互评互学调研组对站点工作给予充分肯定，并对今后工作提出指导和建设性意见。
下一步，无极县总工会将按照本次互评互学调研组给出的意见建议，持续深化基层劳动关系公共服务站点建设，打造工会工作的品牌和亮点，创造更多可借鉴可复制可推广的经验。（文 李雨馨）
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