为深入贯彻“十五五”规划提出的“扩大高水平对外开放，开创合作共赢新局面”要求，全面提升广大干部在开放合作中的沟通能力和气质形象，3月14日，河北省遵化市精心举办“学政务礼仪，促开放合作，树服务标杆”专题培训。通过专家授课、现场演示等方式，全面提升干部队伍综合素质，为全市经济社会高质量发展注入文明软实力。

　　培训特邀礼仪专家杨金波老师作专题辅导，杨老师结合政务工作实际，从言行举止、沟通接待、社交技巧、中西文化差异等维度进行深入浅出的讲解，并通过现场示范、逐一点评等形式，让参训学员“零距离”感受政务礼仪的细节魅力。

　　“通过对政务礼仪的学习，掌握了中西方文化的差异，有利于我们在对外业务中建立信任与尊重，促进有效沟通与合作。”商务和投资促进局的参训干部受益匪浅。下一步，将把所学所悟融入日常，以更规范的言行、更热情的服务开展对外业务，为遵化发展贡献个人力量。

政务礼仪专题讲座现场 遵化市委组织部 供图

　　一次培训只是起点，系统培育才是常态。一直以来，遵化市锚定干部队伍建设高质量发展目标，坚持把政治建设摆在首位，紧扣党的创新理论与上级决策部署，构建起分层分类、精准高效、学用结合的全链条培训培养体系。

　　在深挖本土红色资源方面，遵化市大力传承弘扬西铺“穷棒子”精神、沙石峪“当代愚公”精神，组织党员干部走进旧址、感悟初心，将昂扬斗志转化为干事动力。同时，聚焦基层治理、乡村振兴、项目建设等重点工作，开设“遵化干部大讲堂”，坚持“干什么学什么、缺什么补什么”，推动干部在项目一线、田间地头、服务窗口经风雨、见世面，真正实现能力在实践中提升、才干在实干中增长。

　　下一步，遵化市将持续深化干部教育培训，常态化开展专项培训和实践锻炼，推动学习成果转化为为民服务实效，以更优政务服务、更强干部担当，助力经济社会高质量发展不断取得新成效。（文 李雨馨）